Broetje-Automation 公司的主张和自我形象是，不仅要成为技术领先者，还要成为令人信服的优秀培训公司。向下一代传授知识是企业文化的核心要素。公司特别支持年轻人并让他们参与创新项目，目的是将他们培养成具有创造力、以解决方案为导向的未来专家。

对于 Broetje-Automation 公司来说，成为顶级培训公司不仅意味着要提供实用的培训内容，还要为年轻人才提供发挥自己想法的空间。我们的目标是培养积极推动技术发展的创新型问题解决者。公司不仅传授技术知识，还营造了一个促进个人主动性和发展的环境。同时，公司将自己定位为一个有吸引力的雇主，以现代企业文化、赞赏和良好的工作环境给人留下深刻印象。

为了不辜负自己 "顶级培训公司 "的称号，Broetje-Automation 采取了一系列具体措施。其中包括投资于现代、实用和面向未来的培训项目，提高受训人员的个人责任感和创造力，以及提供持续的培训机会。另一个成功因素是受训人员积极融入企业文化，使他们从一开始就体验到自己是正式的团队成员。

工商会的这一奖项代表了对双元制职业培训的坚定承诺，是基于工商会深入的咨询和测试过程。除其他事项外，还对以下方面进行了评估：

• 职业定向和受训人员招聘
• 开始培训的设计
• 培训计划和课程
• 与双重合作伙伴的合作
• 培训后的前景

Broetje-Automation 用事实证明，今天投资于培训的人，就能确保明天的技术工人。衷心感谢所有为我们的年轻员工付出心血的同事们！

我们很荣幸成为由 40 家认证培训公司组成的网络中的一员--我们正在共同塑造未来的技术工人。